Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Specijalista za kadrove
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo specijalistu za kadrove koji će se pridružiti našem timu i pomoći u upravljanju ljudskim resursima unutar naše organizacije. Kao specijalista za kadrove, bićete odgovorni za različite aspekte upravljanja ljudskim resursima, uključujući regrutaciju, obuku, razvoj zaposlenih i rešavanje problema vezanih za radnu snagu. Vaša uloga će biti ključna u osiguravanju da naša organizacija ima kvalifikovane i motivisane zaposlene koji doprinose postizanju poslovnih ciljeva. Očekujemo da ćete biti u stanju da razvijate i implementirate strategije za privlačenje i zadržavanje talenata, kao i da pružate podršku menadžmentu u donošenju odluka vezanih za ljudske resurse. Idealni kandidat će imati iskustvo u radu sa različitim HR sistemima i alatima, kao i sposobnost da efikasno komunicira sa zaposlenima na svim nivoima organizacije. Ako ste strastveni u vezi sa ljudskim resursima i želite da doprinesete razvoju naše organizacije, pozivamo vas da se prijavite.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Regrutacija i selekcija novih zaposlenih.
- Razvoj i implementacija programa obuke.
- Podrška menadžmentu u rešavanju problema zaposlenih.
- Praćenje i analiza performansi zaposlenih.
- Razvoj strategija za zadržavanje talenata.
- Upravljanje sistemima za ljudske resurse.
- Osiguravanje usklađenosti sa zakonima o radu.
- Organizacija i vođenje HR događaja.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti ljudskih resursa ili srodne oblasti.
- Iskustvo u radu sa HR sistemima.
- Odlične komunikacione veštine.
- Sposobnost rešavanja problema.
- Poznavanje zakona o radu.
- Iskustvo u regrutaciji i selekciji.
- Sposobnost rada u timu.
- Visok nivo organizacionih veština.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste opisali svoj pristup regrutaciji?
- Koje HR alate ste koristili u prethodnim poslovima?
- Kako se nosite sa konfliktima među zaposlenima?
- Koje strategije koristite za zadržavanje talenata?
- Kako osiguravate usklađenost sa zakonima o radu?
